Danske kvinner skeptisk til mer ansvar
Når danske ledere planlegger neste karrieretrinn, er menn mer tilbøyelig til å søke mer lederansvar enn kvinner.
(Ill.foto: Colourbox)
Tallene viser at tre av fire danske ledere ønsker seg mer ansvar ved et jobbskifte. Det kommer frem i en dansk undersøkelse blant 1 467 ledere. De kvinnelige lederne, er mindre tilbøyelig til å søke mer ansvar enn menn.
Svend Askær er leder for den danske organisasjonen Lederne. Han mener det er en tendens som gir grunn til bekymring. Han sier til lederne.dk, at kvinner spesielt på linjenivå, setter høye krav til seg selv som ledere og at de trenger en dytt for å komme seg videre på karrierestigen.
Askærs oppfordring til kvinner er at de bør skru ned behovet for sikkerhet, og samtidig skaffe seg mer mot til å søke nye utfordringer og mer ansvar.
"
